- 作者：文：陶玉娟 圖：龍婉露
- 來(lái)源：黨群工作部
- 發(fā)布時(shí)間：2025-08-04
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8月2日下午，中國(guó)能建安徽電建二公司黨委召開(kāi)深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育警示教育大會(huì)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述，認(rèn)真落實(shí)中國(guó)能建黨委關(guān)于扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)教育和集中整治違規(guī)吃喝的部署要求，傳達(dá)學(xué)習(xí)中國(guó)能建黨委舉辦高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展主題活動(dòng)暨營(yíng)造風(fēng)清氣正行業(yè)生態(tài)倡議發(fā)布會(huì)精神，切實(shí)以學(xué)習(xí)教育新成效開(kāi)創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展新局面。
公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳建明作了題為《端正思想 心存敬畏 以案為鑒 檢身正己 以作風(fēng)建設(shè)新成效推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展邁上新征程》專(zhuān)題黨課和總結(jié)講話(huà)。黨委副書(shū)記、總經(jīng)理胡小紅傳達(dá)了股份公司黨委深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育警示教育大會(huì)暨專(zhuān)題黨課精神。黨委委員、紀(jì)委書(shū)記吳玉進(jìn)通報(bào)集團(tuán)公司25個(gè)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型案例。黨委委員、副總經(jīng)理、工會(huì)主席白江文主持會(huì)議。
會(huì)議指出，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神是公司必須堅(jiān)守的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，是公司健康發(fā)展的“定盤(pán)星”， 亦是鍛造過(guò)硬黨員干部隊(duì)伍的關(guān)鍵之舉。要深刻總結(jié)運(yùn)用新時(shí)代深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神的成效和經(jīng)驗(yàn)，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，破除改革發(fā)展中的體制機(jī)制障礙，聚焦主責(zé)主業(yè)，深化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，全面提升資源配置效率、項(xiàng)目履約能力和風(fēng)險(xiǎn)防控水平，切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力；要鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，夯實(shí)各級(jí)班子“三力”建設(shè)，以鐵的紀(jì)律打造一支高素質(zhì)的干部人才隊(duì)伍，為公司高質(zhì)量健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
陳建明在講話(huà)中強(qiáng)調(diào)，作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的永恒課題，關(guān)乎黨的執(zhí)政根基與事業(yè)興衰，要不斷強(qiáng)化嚴(yán)的基調(diào)，以釘釘子精神推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長(zhǎng)效。一是織密制度“防護(hù)網(wǎng)”，構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，將中央八項(xiàng)規(guī)定精神納入黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨支部“三會(huì)一課”重要內(nèi)容，定期開(kāi)展制度執(zhí)行情況評(píng)估，切實(shí)把公司制度優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為公司治理效能。二是用好談心談話(huà)“傳家寶”，通過(guò)日常監(jiān)督“常態(tài)談”、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)“提醒談”、現(xiàn)場(chǎng)核查“重點(diǎn)談”等方式，持續(xù)探索健全嚴(yán)管厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)約束并重的教育管理監(jiān)督體系，標(biāo)本兼治提升監(jiān)督效能。三是突出問(wèn)題導(dǎo)向，一體化推進(jìn)“學(xué)查改干”，針對(duì)形式主義、官僚主義隱形變異問(wèn)題，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，對(duì)享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)露頭就打，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)。
陳建明指出，八項(xiàng)規(guī)定既不是最高標(biāo)準(zhǔn)，更不是最終目的，是全體共產(chǎn)黨人應(yīng)該做到的基本要求。要持續(xù)深化理論武裝，充分激發(fā)“關(guān)鍵少數(shù)”在組織中的引領(lǐng)和示范作用，擰緊“總開(kāi)關(guān)”，不斷提升“三力”，淬煉清廉的干部隊(duì)伍；架起監(jiān)督“高壓線(xiàn)”，強(qiáng)化不敢腐的震懾，確保各項(xiàng)權(quán)力在陽(yáng)光下規(guī)范運(yùn)行；踐行“崇尚廉潔 干事干凈”的廉潔文化理念，修煉好理論學(xué)習(xí)、黨性鍛煉、基層實(shí)踐三門(mén)課，把作風(fēng)建設(shè)融入日常、抓在經(jīng)常；對(duì)照落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面存在的問(wèn)題，剖析透視根源，制定整改措施，深化源頭治理，堅(jiān)持抓現(xiàn)行、抓典型、抓通報(bào)，確保學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長(zhǎng)效化；弘揚(yáng)“真抓實(shí)干、馬上就辦”的工作作風(fēng)，落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，為基層減負(fù)松綁，推廣“多會(huì)合一”等做法，把解決業(yè)務(wù)工作中的難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)作為同黨建工作相融合的最佳契合點(diǎn)和切入點(diǎn)，形成“抓好黨建帶業(yè)務(wù)、抓好業(yè)務(wù)促黨建”的良性循環(huán)。大力營(yíng)造“讓有為者有位、優(yōu)秀者優(yōu)先”良好氛圍，以清風(fēng)賦能護(hù)航公司行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
陳建明要求，全體黨員干部要做政治堅(jiān)定的明白人、廉潔自律的帶頭人、真抓實(shí)干的趕路人，聚焦高質(zhì)量發(fā)展、主責(zé)主業(yè)和精益化管理，持續(xù)糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)，全面落實(shí)守正、創(chuàng)新、實(shí)干、擔(dān)當(dāng)“八字方針”，不斷夯實(shí)“八大底座”，為公司“十四五”完美收官，啟航“十五五”高質(zhì)量發(fā)展新征程做出新的更大的貢獻(xiàn)。
會(huì)議就《中國(guó)能建黨員承諾踐諾書(shū)》和《營(yíng)造風(fēng)清氣正行業(yè)生態(tài)倡議書(shū)》內(nèi)容進(jìn)行了解讀，要求各基層黨組織做好宣貫落實(shí)。
會(huì)議采取現(xiàn)場(chǎng)+視頻形式召開(kāi)。公司領(lǐng)導(dǎo)王誠(chéng)、彭成來(lái)、宋永樂(lè)、柯良鋒，公司高管，機(jī)關(guān)各部門(mén)、事業(yè)部、專(zhuān)業(yè)工程公司負(fù)責(zé)人，所屬基層黨組織書(shū)記、政工干事等在主、分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。